Curitiba+Diversidade: respeito no balcão e na esquina
Servidores treinados, serviços acolhedores e um centro de cidadania para a população LGBTI+
Programa (guarda-chuva) integrado a outros projetos e ações, que visem à promoção da cidadania da população LGBTI+. O programa soma ações de formação e orientação aos servidores públicos e de qualificação dos serviços voltados à população LGBTI+, bem como para o enfrentamento à LGBTFOBIA e orientação à retificação de prenome e gênero para população TRANS, além de campanhas de conscientização contra preconceito e discriminação.
Situação que consta na lista de compromissos acompanhada pela própria gestão.
O Ciclo de Monitoramento 2026 (2º ciclo) da Prefeitura registra o produto "Curitiba mais Diversidade, Centro de Cidadania LGBTI+ implantado" como Em dia. As fontes consultadas não mostram edital, contrato, obra ou serviço em funcionamento dessa frente.
- Ciclo de Monitoramento 2026 (2º ciclo), Programa Estruturando Curitiba (abre em outra aba)Prefeitura de Curitiba, Portal da Transparência
- Nova secretaria municipal busca o acesso pleno a serviços e direitos em Curitiba (abre em outra aba)Prefeitura de Curitiba
Conferido em 1 nov 2026. O Sommar é independente e não fala em nome da Prefeitura: nada nesta página é opinião nossa. Cada situação vem de documento público ou de notícia, com o link ao lado. De lá pra cá a situação pode ter mudado. Se você achar um erro ou tiver uma fonte nova, use o botão abaixo ou escreva pra devsommar@gmail.com e a gente corrige com a fonte.
Quem é LGBTI+ muitas vezes enfrenta constrangimento ou desinformação nos serviços públicos e desiste de procurar ajuda.
Um programa guarda-chuva reúne formação de servidores, orientação para retificação de nome e gênero e enfrentamento da LGBTfobia. O Centro de Cidadania LGBTI+ vira ponto de acolhida, jurídico e psicossocial. Pessoas atendidas avaliam o serviço e o resultado vira relatório público.
Pessoas LGBTI+, famílias, servidoras e servidores e organizações que atuam na defesa de direitos.
Ganho: serviços mais acolhedores e menos denúncia de discriminação sem resposta. Medir pelos servidores formados e pelos atendimentos do centro.
Ver como isso sai do papel
- O Ciclo de Monitoramento 2026 (2º ciclo) da Prefeitura registra o produto "Curitiba mais Diversidade, Centro de Cidadania LGBTI+ implantado" como Em dia.
Quem pode sommar
Cada parte da cidade tem um papel. É assim que a ideia sai do papel com pessoas junto.
Organizações LGBTI+ participam da formação dos servidores e indicam as prioridades.
Servidoras e servidores da ponta contam onde falta preparo para atender.
Universidades ajudam com pesquisa sobre discriminação na cidade.
Um conselho de direitos acompanha o centro e recebe as denúncias.
Formas legais que a ideia deve usar
- Termo de colaboração e termo de fomento com organizações da sociedade civil
- Credenciamento, inclusive com votação vinculante dos beneficiários
Esta é só uma sugestão pra começar. Quem decide é o time, a partir da conversa.
Números marcados como estimado são ponto de partida e o time confere em fonte oficial.
Quer ver isso sair do papel? A Matter conversa com você e o time escreve a proposta.
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