Porta Aberta: curso, mentoria e vaga para jovens de 16 a 29
O primeiro emprego com trilha e gente ao lado
Criar o Programa Porta Aberta, para facilitar a inserção de jovens de 16 a 29 anos com ações inclusivas no mercado de trabalho e fomentar o empreendedorismo juvenil. O programa oferecerá cursos gratuitos de qualificação profissional, trilhas de aprendizagem personalizadas e mentorias.
Situação que consta na lista de compromissos acompanhada pela própria gestão.
Nesta segunda passada, buscas por termos do assunto no Diário Oficial do Município, no sistema da Câmara Municipal (leis de 2025 e 2026) e em veículos da Paraíba, de 2025 a 2026, não encontraram o Programa Porta Aberta. Aparecem outros cursos de qualificação, como o ProJovem Trabalhador, para quem tem de 18 a 29 anos, e cursos profissionalizantes do Sine João Pessoa. As fontes consultadas não mostram o programa com a faixa de 16 a 29 anos.
O time não achou notícia pública sobre este compromisso. Se você souber de algo, conte pra Matter com o link.
Conferido em 1 nov 2026. O Sommar é independente e não fala em nome da Prefeitura: nada nesta página é opinião nossa. Cada situação vem de documento público ou de notícia, com o link ao lado. De lá pra cá a situação pode ter mudado. Se você achar um erro ou tiver uma fonte nova, use o botão abaixo ou escreva pra devsommar@gmail.com e a gente corrige com a fonte.
Jovem sem experiência não consegue o primeiro emprego e sem emprego não ganha experiência.
O programa une cursos gratuitos, mentorias e uma ponte com empresas e microcrédito para quem quer empreender. Cada jovem monta a sua trilha a partir do que já sabe e do que quer fazer.
Jovens de 16 a 29 anos, em especial os de bairros de menor renda, e empresas que buscam gente.
Ganho: mais jovens empregados ou empreendendo. Medir: inscritos, concluintes, jovens empregados em seis meses e negócios abertos.
Ver como isso sai do papel
- Aparecem outros cursos de qualificação, como o ProJovem Trabalhador, para quem tem de 18 a 29 anos, e cursos profissionalizantes do Sine João Pessoa.
Quem pode sommar
Cada parte da cidade tem um papel. É assim que a ideia sai do papel com pessoas junto.
Coletivos de jovens ajudam a desenhar as trilhas e a divulgar.
Empresas oferecem estágio, vaga e mentoria.
Organizações de formação profissional oferecem cursos.
Universidades e institutos técnicos oferecem aulas e espaço.
Pequenos negócios abrem vagas de aprendiz.
Formas legais que a ideia deve usar
- Termo de colaboração e termo de fomento com organizações da sociedade civil
- Credenciamento, inclusive com votação vinculante dos beneficiários
Esta é só uma sugestão pra começar. Quem decide é o time, a partir da conversa.
Números marcados como estimado são ponto de partida e o time confere em fonte oficial.
Quer ver isso sair do papel? A Matter conversa com você e o time escreve a proposta.
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